1、负责公司产品的销售与推广，发展新客户，完成销售指标；

    2、有较强的沟通能力和人际交往技能、有较强的分析和策划能力；

    3、能吃苦耐劳，具有强烈的客户服务意识，能够独立开展工作，抗压力能力强，并愿意接受外部各方面的挑战；

岗位要求:

    1、男女不限，不限文凭。

    2、有同行业或者建材，家具行业销售经验者优先。

2、完成公司年销售任务及利润指标，管理并考核部门人员工作任务，监督与管理各项合同签订，项目每月收款及年度收款，维护客户及制造商关系。

3、组织并审核投标工作相关事宜，高质量完成招投标工作。

4、加强部门工作沟通，解决员工疑难问题，与公司其他部门合作，执行销售项目。

5、指导、监督、管理本部门进行客户开拓和维护。

6、负责对部门员工的业务能力培训。

任职要求：

1、熟悉行业相关规定和要求。

2、熟悉商务礼仪、谈判技巧，沟通协调能力强。

3、有一定...

Responsible for key account management on an assigned account base or geographic area, ensuring revenue maximization, achievement of personal targets and increasing fair market share versus competitor set.

开发新客户。

Responsible for prospecting new accounts.

...

2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

3、管理客户关系，完成销售任务，收取应收货款。

4、协助领导完成其他相关工作。

任职资格：

1、五年以上轴承行业、汽摩行业销售经验，业绩突出者优先。

2、表达能力强，具有较强的沟通能力和亲和力。

3、有责任心，有团队合作精神，具有较强的抗压能力。

4、有驾驶经验。

一、岗位职责

1、负责制定工建、地产、酒店渠道 的战略规划及实施路径；

2、拓展、引荐、对接西南区域市场资源，负责相关产品及项目的合作洽谈；

3、根据公司战略要求，制定各主体的年度考核目标并进行跟踪管理及评价考核；

4、完成领导交办的其它任务。

二、任职资格

1、年龄30-40岁、学历大专以上；

2、同行业工作最低年限要求5年以上；

3、以往销售业绩：年度销售业绩1000万，团队业绩4000万；

4、接过公司同类型的客户群体30家；

5、具备较强的沟通和统筹协调能力，责任心强，心态积极、细致、耐心。

四、福利待遇：

年综合薪酬40万（...

2、与客户建立良好的合作关系,为客户提供专业的产品解决方案及服务；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、对所管辖区域的市场进行调研分析,并定期提交市场调研报告；

5、配合上级制定本部门年度和月度工作计划,并对执行情况进行监督和管理；

6、负责辖区内各经销商的管理和业务培训指导；

7、收集行业信息和客户反馈,协助上级领导处理相关事务；

8、做好客户服务,保持客户关系的持久性,提升客户的满意度；

9、负责所辖区域的货款回收,回款率等各项工作；

10、协调公司内部资源,整合外部优质资源,达成销售目标。 

职位要求: 1...

1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄30-35岁，大学本科及以上学历，市场营销或工商企业管理等相关专业；

2、有3年以上销售经理岗位经验，有快消品及汽车后市场行业工作经验优先；

3、有丰富的营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局;

3、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况;

4、确认渠道客户的各项费用，及时对账;

5、掌握所辖区域内竟品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。

任职资格：

1、应届毕业生优先。 

2、具有较强的沟通能力，有亲和力 ，对工作有较强的热情，有挣钱和发展的欲望！

                                                                                             ...

1、负责公司产品在管辖区域内重点工程项目的寻找、跟进、洽谈、项目落地及推广业务；

2、根据部门领导下达的营销任务，开发大客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；

3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

4、负责全国或所辖区域内市场调研。

任职资格

1、25-35岁，身高大于173cm及以上，形象气质佳，专科及以上学历，1年以上相关工作经验（退役军人或有工程资源优先）；

2、具有清晰的思路和敏锐的判断力，较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力。

3、有激情、责任心，敢想、敢闯、敢拼，有团队协作精神，善于挑战。

1、负责家具自营卖场的销售全过程管理，完成销售目标；

2、分解销售目标，对销售过程进行管控，并及时修正销售策略；

3、负责销售团队的日常管理、培训、考核评估；

4、收集掌握市场行业动态和竞争对手、消费者状况、销售运营情况的各项信息，进行有效分析，并从营销的角度分析，给出提出有效解决方案。

任职要求：

1、家具建材行业经验5年以上，大专及以上学历，年龄低于45岁；

2、从事团队管理岗位，城市或区域市场营销或品牌家居连锁店管理工作3年以上相关经验；

3、零售运营能力强，有团队管理经验。

2负责编制和执行产品销售计划和回款计划，统计相关数据，提交销售月报；

3负责销售合同的评审、签订及归档管理；

4调度/组织实施产品交付过程，包括产品装车、运输、交付过程的防护等，监测公司产品交付绩效；

5组织和实施PPAP/鉴定后产品的售后服务活动，主持顾客满意度监测，协助品质部进行顾客反馈信息（抱怨）的处置/传递，协调处理发现的问题；

7负责采购及外包过程的归口管理，并负责采购产品入库前的交验。

8负责编制和执行物资采购计划，统计相关数据，提交采购月报；

9负责采购合同的拟定及归档管理；

10负责评价和选择供方/...

1、销售本公司徐大师牌酱酒；

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公司实力强劲，在茅台镇有自己的酒厂，出产高品质酱香型白酒！

欢迎勇于挑战、追求高薪的您加入我们团队！

2.具有良好的沟通能力、谈判能力、风险控制能力。有敏锐的洞察力和督导的市场分析、判断能力。

3.能有效、高效的解决突发事件，能承受工作压力。

4.具有良好的团队协作能力。能应对挑战性工作。

5.具有良好的人际关系，擅长管理人脉网络。

6.熟练茶叶冲泡技巧和能力。

岗位职责：1.开发客户资源，寻找潜在客户，扩大产品市场占有率。

2.管理维护客户关系，管理团队培训茶叶相关知识的能力。

3.大专以上学历，形象气质佳，做事认真、细心、负责。

4.熟练使用办公软件，从事过销售、茶叶、酒水行业优先。

负责行业市场调查、市场预算及销售成本控制及人才培养和组织梯队建设。

完成区域销售任务及个人业绩，与其他部门（项目管理部门）协商合作完成市场战略分析和目标进度的跟踪推进工作。

强烈的自律自制能力和拓展能力，以及应变能力与适应能力，具有一定的前瞻性和格局精神。

薪资，3000无责任底薪+提成

2、负责建立、维护管辖渠道的人事及资源对接； 

3、对销售数据进行总结分析；发掘客户需求以反馈采购部； 

4、对下属员工进行沟通了解，并根据每个员工情况对其进行培训

补充说明：

有过销售管理工作经验优先