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汇博招聘 重庆招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 督导/巡店

园区对接专员 ¥30~90K/月 (4-8K/月) 渝北区-龙溪 经验不限 16:34

月薪:¥30~90K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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重庆商立通信息科技

园区对接专员

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥30~90K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 不限(可接受应届生)
  • 区域销售管理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

对接专业园区企业客户,为客户推定资金业务及融资规划,维系客户并促成合作。

薪资待遇:

1、无责任底薪4000+五险+高提成+全勤奖+绩效奖金+节假日福利+年终奖等等

2、公司提供通讯设施,入职免费培训。

2、公司定期团队建设、户外拓展,增强团队凝聚力

3、每周茶话会、下午茶品类多多

4、公司每月组织生日会,并为生日月员工精心准备礼物

5、公司设置月度、季度、年度销售冠军、亚军、季军奖励,数钱数到手抽筋

主营业务:以中小微大型企业为主,深入挖掘客户融资及资金用款需求。

发展方向:

公司致力于打造一站式中小微企业融资平台,服务大重庆范围内中小型企业客户,一站式解决客户实际根本问题,促进...

杂百小店长(加州店) ¥7~7.8K/月 (3.3-3.3K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年 15:27

月薪:¥7~7.8K/月(底薪+提成)
底薪:3.3-3.3K/月

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新世纪超市

杂百小店长(加州店)

  • (底薪:3.3-3.3K/月+提成) ¥7~7.8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
1.主责杂百业务经营管理工作,完成所负责品类的业绩指标的达成;

2.负责商品收货、进货、报损、标识标牌、价签等管理工作,商品的临期、异常、库存的管理工作;

3.负责促销计划的实施、进行竞争对手的市调工作;

4.负责商品盘点执行、损耗控制等管理工作;

5.负责督促员工按收货流程和标准进行商品收货,并对不合格商品把关,做好异常管控 ;

6.负责品类陈列、堆码标准的执行;

7.负责所辖品类员工日常管理、培训、团队建设等工作;

8.负责为顾客提供优质的服务及购物环境;现场营运标准管理工作的有效执行;处理客诉,控制事态影响,实现顾客满意度转换;

9.负责协作全店其它有关工作;

10.负责相关安全管理、防...

综合管理岗(双休) ¥15~30K/月 渝北区-龙溪 经验不限 06:40

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工银安盛人寿保险

综合管理岗(双休)

  • ¥15~30K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 保险
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

带薪年假 绩效奖金 定期体检 年度旅游 生日礼金 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、作为公司快速培养的高阶管理人才,在未来发展中承担团队的管理职责;

2、组建及做好员工的培训和素质培养,全面负责团队的日常运营工作,带领团队完成营业处目标;

3、负责团队管理人员的业务活动,组织实施团队人员的招募、辅导,注重发掘员工潜力;

4、落实实施公司各项制度,监督团队成员实施。

5、以诚信和爱心为自己的职业道德标准,以人为本,建立高道德高标准的团队服务更多的家庭。

6、持续学习,跟着公司国内外的培训和学习体系平台,不断提高完善自己。

7、我们提供完善的职涯发展平台,业内最专业的培训,无限的专题讲座和案例分析,收入上不封顶。

任职要求:

大专及以上学历,本科优先。

25-50...

生鲜类别小店长(加州店) ¥7~7.8K/月 (3.3-3.3K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年 今天 急招

月薪:¥7~7.8K/月(底薪+提成)
底薪:3.3-3.3K/月

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新世纪超市

生鲜类别小店长(加州店)

  • (底薪:3.3-3.3K/月+提成) ¥7~7.8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
1.主责生鲜业务经营管理工作,完成所负责品类的业绩指标的达成;

2.安排小组班次、 检查员工的出動、仪容仪表、服务规范及排班执行情况;

3、检查生鲜的收货、验货情况,检查补货、理货、排面情况;检査冷摩、冷柜温度是否在适宜范国内,检查在是否缺货、指导水续订单的制定、 了解逃货情况、 控制好库存量;检查在各部门每日的损耗登记;

4.负责促销计划的实施、进行竞争对手的市调工作;

5.负责商品盘点执行、损耗控制等管理工作;

6.负责品类陈列、堆码标准的执行;

7.负责所辖品类员工日常管理、培训、团队建设等工作;

8.负责为顾客提供优质的服务及购物环境;现场营运标准管理工作的有效执行;处理客诉,控制事态...

区域经理 ¥10~15K/月 渝北区-龙溪 经验≥2年 今天

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史密斯热水器

区域经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 2年及以上
  • 区域销售管理
  • 家居/家具/家电
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
一、岗位职责

1、负责带领区域团队达成公司分配的总销售任务、出库任务及管理指标。

2、负责区域(渝西区域)内的经销商开发、维护工作,协助经销商促销活动的开展、落地及终端跟进,及时传达公司有关活动政策等。

3、所辖区域内的直营门店(重百、居然之家、京东)的管理。

4、督促跟进所辖区域内直营门店人员、经销商门店人员的产品培训、销售培训工作的执行情况。

二、招聘要求

1、性格外向、反映敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力以及交际技巧,具有亲和力

2、具备市场开发维护、分析及判断能力,良好的客户服务意识,能长期出差

3、有责任心、吃苦耐劳,能承受较大的工作压力

4、有强烈的赚钱欲望,忠于销售工作和企业...

区域经理 ¥10~15K/月 渝北区-龙溪 经验≥2年 今天

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史密斯热水器

区域经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 2年及以上
  • 区域销售管理
  • 家居/家具/家电
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
一、岗位职责

1、负责带领区域团队达成公司分配的总销售任务、出库任务及管理指标。

2、负责重庆(渝西区域)内的经销商开发、维护工作,协助经销商促销活动的开展、落地及终端跟进,及时传达公司有关活动政策等。

3、所辖区域内的直营门店(重百、居然之家、京东)等门店的管理。

4、督促跟进所辖区域内直营门店人员、经销商门店人员的产品培训、销售培训工作的执行情况。

二、招聘要求

1、性格外向、反映敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力以及交际技巧,具有亲和力

2、具备市场开发维护、分析及判断能力,良好的客户服务意识,能长期出差

3、有责任心、吃苦耐劳,能承受较大的工作压力

4、有强烈的赚钱欲望,忠于销售工作...

社区门店负责人 ¥8~14K/月 (4-7K/月) 江北区-观音桥 经验≥2年 17:16

月薪:¥8~14K/月(底薪+提成)
底薪:4-7K/月

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海宏观企业管理咨询

社区门店负责人

  • (底薪:4-7K/月+提成) ¥8~14K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 督导/巡店
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

绩效奖金 年底分红 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、负责监督各区域门店日常营运过程中的标准,及时提供帮助、指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚;

2、拟定门店业务操作流程,定期组织员工培训,并追踪培训效果;

3、规范门店的运营行为,提升公司连锁运营的品牌效应,确保公司经营目标的达成;

4、督查员工考勤、出勤等管理工作。

5,门店开发!提升业绩,服务好顾客

任职要求:

1、有2年以上管理工作经验,具有社区工作经验优先; 

2、熟悉门店业务和营运流程,具备管理商业运营能力;

3、善于沟通表达,抗压能力强;

4、能适应出差,吃苦耐劳。

女装督导 ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 今天

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诸事兴科技

女装督导

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 督导/巡店
  • 服装/纺织
  • 高中
  • 42以下
  • 1人

五险 提供餐补 定期团建 专业培训 带薪年假 一月一半时间居家办公

岗位职责:
1、每月到岗15-18天,其余可居家办公。

2、负责店铺的日常营运督导。

3、下达店铺营业指标并协助完成;

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督,落实店铺管理制度;

5、日常巡店,根据区域市场动态,门店经营数据,实时调整门店营销方案;

6、做好人员管理:关注各门店人员入职、离职、培训、激励绩效、考核事项、督促、指导员工高效率工作。

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