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勇宸实业 51-100人 | 民营 | 建筑工程

人力行政专员 ￥4~6K/月 九龙坡区-杨家坪 经验≥5年 21:37

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勇宸实业

人力行政专员

  • ￥4~6K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 5年及以上
  • 行政专员/助理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责：
一、岗位职责： 

1.根据公司各部门发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划； 

2.建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理工作流程标准（包含招聘、培训、绩效、薪酬、福利及企业文化、员工发展等）； 

3.全面负责公司各部门人事行政工作及部门员工的管理、指导、 培训及评估； 

4.定期向总经理及经营管理者提供有关人力资源战略、组织建设、 人才发展、行政管理、安全管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持； 

5.加强各部门人力资源的预测、分析和统筹工作，根据各部门的经营目标和管理目标完成情况，合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇； 

6.负责各部门核心管理...

怡美生活国际家居 101-500人 | 民营 | 家居/家具/家电

人力行政专员（重招聘） ￥7~8K/月 江北区-华新街 经验≥3年 本月

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怡美生活国际家居

人力行政专员（重招聘）

  • ￥7~8K/月
  • 江北区-华新街
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 家居/家具/家电
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
【岗位职责】

1、结合公司人员编制需求，制定有效的招聘计划并执行；

2、维护、拓展适合公司人才需求的招聘渠道，并指导与协助用人部门的人才引进；

3、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

4、履行公司及领导分配的其它职责。

 

任职资格：

1、大专及以上学历，40岁以下； 

2、3年及以上招聘工作经验，有零售业从业经历优先；

3、了解各类招聘渠道，并有实操和成果；对人力其他板块有一定的了解； 

4、团队意识强，具备优秀的表达能力、沟通能力和执行力；

5、熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件。

居然之家 101-500人 | 民营 | 物业/商业中心 名企

人力行政专员（重庆分公司） ￥5~8K/月 江北区-北滨路 经验不限 本周

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居然之家

人力行政专员（重庆分公司）

  • ￥5~8K/月
  • 江北区-北滨路
  • 不限（可接受应届生）
  • 行政专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责人员招聘及入离职、调动办理； 

2、组织员工沟通，对出现的问题及时进行追踪反馈；

3、负责分公司招投标及资产采购、盘点管理，办公社保日常保养、维修；

4、保管公司印章、证件，存档公司重要合同、文件；

5、上传下达，与各部门沟通协调，提供后勤保障。


岗位要求：

1、本科及以上，有人力资源。心理学专业的优先，有两年以上的人事行政经验的优先；

2、能熟练的掌握文字编辑、排版和办公软件的应用；

3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面；

4、具有较强的责任意识和公正性，有较强的团队领导能力、良好的沟通能力、应变能力以及熟练掌握人力资源...

重庆贝蒙置地集团有限责任公司 101-500人 | | 房产经纪/中介

人力行政专员（招聘、培训板块） ￥5~8K/月 渝北区 经验≥1年 今天

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重庆贝蒙置地集团有限责任公司

人力行政专员（招聘、培训板块）

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 培训专员
  • 房产经纪/中介
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
工作职责:1.负责按人力资源规划，岗位编制情况，制定人员招聘计划，选择招聘渠道，进行人员招聘甄选、录用、培训、调任、离职等工作；2.制定人员培训计划，组织安排人员培训，并对培训效果进行分析；3.负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；4.协助各类行政事务处理。任职资格:1.人力资源、工商管理等相关专业，统招本科及以上学历；2.3年以上人力资源或综合管理工作经验；3.熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的招聘与引进、培训管理、员工关系等方面有系统的了解；4.熟悉公文写作、行政管理知识、档案管理知识等；5.具有出色的协调沟通能力，良好的语言表达，善于协调、沟通和...
四川邦泰投资集团有限责任公司 501-1000人 | 民营 | 房产开发

人力行政专员(J12005) ￥10~15K/月 渝北区 经验不限 今天

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四川邦泰投资集团有限责任公司

人力行政专员(J12005)

  • ￥10~15K/月
  • 渝北区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
工作职责:1、年龄专员28岁及以内，人力资源、工商管理等相关专业，统招本科及以上学历；2、3年以上房地产行业人力资源或综合管理工作经验；3、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的招聘与引进、薪酬福利设计、绩效考核、培训管理、员工关系等方面有系统的了解；4、熟悉公文写作、行政管理知识、财务基本知识、档案管理知识等；5、具有较好的文字处理能力，出色的协调沟通能力，良好的语言表达，善于协调、沟通和组织策划；6、具有较强的执行能力及承压能力、团队协作精神及较强的服务意识；7、接受异地派遣者优先考虑。任职资格:1、根据公司经营战略规划制定人力资源计划并分解目标，组织执行、监督、落实管理的工作；2、根据分...

人力行政专员 ￥10~15K/月 渝北区 经验≥3年 前天

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四川邦泰投资集团有限责任公司

人力行政专员

  • ￥10~15K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
工作职责:1、根据公司经营战略规划制定人力资源计划并分解目标，组织执行、监督、落实管理的工作；2、根据分公司的岗位编制情况，制定人员招聘计划，选择招聘渠道，进行人员招聘甄选、录用、培训、调任、离职等工作；3、制定人员培训计划，组织安排人员培训，并对培训效果进行分析；4、实施公司的薪酬、福利、绩效管理方案并提出建设性意见；5、公司行政成本预算、控制；6、实施总部各项规章制度，并做好监督管理工作；7、领导安排的其他工作。任职资格:1、年龄专员28岁及以内，人力资源、工商管理等相关专业，统招本科及以上学历；2、3年以上房地产行业人力资源或综合管理工作经验；3、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的招...
北京居然之家家居连锁有限公司 1000人以上 | | 医疗设备/器械制造

人力行政专员/主任 ￥4~6K/月 潼南区 经验≥1年 前天

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北京居然之家家居连锁有限公司

人力行政专员/主任

  • ￥4~6K/月
  • 潼南区
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责全店的人事行政管理工作及部门员工的管理、指导；2、负责印章管理工作，审核公司需要加盖公章的文件、资料、合同等，严格按照印章的用途及审批程序使用印章；3、负责各项外联与接待；4、组织全店开展招聘、培训、员工活动、员工动态管理等人事管理工作；5、负责本店涉诉案件的对接、协调及处理；6、统筹规划、上传下达，为各部门提供有力的后勤保障。补充说明：1、专科及以上学历，人力资源管理或工商管理专业，形象气质佳；2、具有3-5同等岗位工作经验，熟悉企业人事行政管理知识，熟悉公*律事务处理程序；3、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、管理能力。
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皓元食品 101-500人 | 民营 | 餐饮 优质企业

人力行政总监 ￥8~12K/月 渝北区-双凤桥 经验≥5年 12:43

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皓元食品

人力行政总监

  • ￥8~12K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 5年及以上
  • 人力资源总监
  • 餐饮
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

包吃住 五险 绩效奖金 定期体检 高温补贴 工龄工资 弹性工作

岗位职责：
岗位职责：

1、负责员工入离转调流程管理和优化，并监督执行；

2、带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理，做好劳动用工风险管控；

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取，并输出岗位说明书；

4、薪酬数据汇总统计及分析，协助人事总监制定主管及以下岗位薪酬方案，并参与整体薪酬方案设计；

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析，绩效评估组织与跟踪，参与绩效体系建设并推进执行；

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行；

7、与招聘团队做好配合，定期或不定期带领团队进行员工访谈，提出公司制度和流程优化等改进建议，降低员工离职率，提升人效；

8、了解国家政策变化，进行各类补贴申报和跟进管理，在合理范围控...

宏锐 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

人力行政主管 ￥6~8K/月 合川区-草街 经验≥3年 今天

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宏锐

人力行政主管

  • ￥6~8K/月
  • 合川区-草街
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 一年两次调薪机会 定期体检

岗位职责：
岗位职责：

2）负责制定公司各类人力资源制度、行政规章制度及其执行情况的检查

3）负责指导各职能部门人员招聘、培训与考核、薪酬福利管理工作

4）参与公司重大人事问题的决策

5）负责建立畅通渠道和有效的激励机制

7）负责协调公司与政府部门及其他社会团体的关系，维护公司的利益

9）负责公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境

10）负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况，评价、考核下属员工工作完成状况，控制部门预算的使用情况

11）负责党建、工会、企业文化建设工作

12）负责安全、环保、消防、职业健康制度建设及实施

13）负责公司信息化管理工作及各部门的6S执行监督管理工作

补充说明...

升伟房地产 501-1000人 | 民营 | 房产开发

人力行政经理 ￥10~15K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥5年 今天

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升伟房地产

人力行政经理

  • ￥10~15K/月 13薪
  • 渝北区-人和
  • 5年及以上
  • 人力资源总监
  • 房产开发
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
1.根据公司实际情况和发展战略，组织制定人力资源战略规划；

2.负责所辖部门规章制度的修订与完善，贯彻执行；

3.参与制订公司年度人力成本的预算工作；

4.建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；控制人力资源成本；

6.组织办理员工绩效考核工作，并负责审查各项考核、培训结果；

7.负责在公司内外收集有潜力、所需人才的信息，并安排招聘工作；

8.为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计...

凯安机电 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件 优质企业

人力行政副经理 ￥10~15K/月 江津区-双福 经验≥6年 今天

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凯安机电

人力行政副经理

  • ￥10~15K/月
  • 江津区-双福
  • 6年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 免费班车 节日福利 工作餐 培训晋升 周休1.5天

岗位职责：
1、 参与制定公司发展战略规划与年度经营计划；

2、 负责企业人力资源战略规划与人力资源需求计划的制定；

3、 负责审核人事、行政、安全管理制度；

4、 负责建立并完善岗位管理体系，审核员工岗位职责说明书；

5、 负责建立并完善招聘管理体系，审核企业招聘计划；

6、 负责建立并完善培训管理体系，审核企业培训计划；

7、 负责建立并完善薪酬、福利管理体系，编制薪酬、福利方案；

8、 负责审核员工考勤、生产员工工资表；

9、 负责组织员工关系管理工作，审核员工异动手续；

10、 负责审核企业各种员工福利、文化、庆典活动方案，并督导实施；

11、 负责审核公司行政公文，并督导执行...

宸北建设工程 101-500人 | 民营 | 建筑工程

人力行政经理 ￥8~12K/月 渝北区-人和 经验≥10年 今天

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宸北建设工程

人力行政经理

  • ￥8~12K/月
  • 渝北区-人和
  • 10年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责：
岗位职责：

1.建立并完善公司人力资源管理和行政管理体系并推动落地；

2.根据业务发展计划制定并实施公司的招聘计划，建立持续有效的人才供应模式，确保人才有效供应；

3.制定和建立员工岗位发展规划，确保合理、有竞争力、具激励性的员工发展路径；

4.根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

6.组织和推动公司文化建设，提供有利的人文环境，增强企业凝聚力。

职位要求：

...

行政接待主管/专员 ￥6~10K/月 渝北区-人和 经验≥4年 今天

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宸北建设工程

行政接待主管/专员

  • ￥6~10K/月
  • 渝北区-人和
  • 4年及以上
  • 高管助理/秘书
  • 建筑工程
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 提供餐补 交通补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责：
工作职责：

1、负责公司对外行政接待事务；

2、负责施工单位外联工作，对接相关政府部门工作；

3、协助领导处理日常行政工作。


工作要求：

1、要求：形象气质佳，35岁内；

2、有过董事长秘书相关经验，沟通能力及对外协调能力较强；

3、能商务随同，能够处理公司外联事务，谈吐得体，熟练驾驶，办理过公司各项行政对外事务者优先。

行政主管 ￥5~7.5K/月 渝北区-人和 经验≥5年 今天

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宸北建设工程

行政主管

  • ￥5~7.5K/月
  • 渝北区-人和
  • 5年及以上
  • 行政专员/助理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建

岗位职责：
1、负责公司日常行政管理工作，包括：工商管理、接待管理、办公环境管理5S、办公用品/固定资产管理、档案管理、车辆管理、后勤食堂管理等，执行和落实各项行政规章制度；

2、负责行政资产的采购和管理，做好行政办公费用的预算和成本管控工作；

3、负责固定资产管理、车辆管理；

4、负责公司重要接待、会务及其他活动的协调和开展；

5、负责公司外联及各项活动的组织；

6、负责筹划、组织城市公司的年会、周年庆及团建、节假日活动等；

7、负责档案文件管理、会议记录、相关文案起草、拟定工作及行政档案进行管理，如合同类、文书类，档案整理归档；

8、公司印章、资质管理；

9、员工考勤管理等领导交代的其...

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至灿丰厨 51-100人 | 合资 | 食品/饮料/烟酒/日化

行政人力实习生 ￥3~4K/月 江津区-德感 经验不限 今天

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至灿丰厨

行政人力实习生

  • ￥3~4K/月
  • 江津区-德感
  • 不限（可接受应届生）
  • 管培生/培训生
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 25以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 免费班车

岗位职责：
职位职责：

1、协助招聘流程： 参与招聘需求的沟通，协助编写职位描述，筛选简历，安排面试等。

2、参与员工培训与发展： 协助组织培训活动，跟进培训效果评估。

3、人事行政管理： 协助处理员工入职、离职、社会保险、商业保险等相关手续。

4、员工关系维护： 协助解决员工问题，维护良好的员工关系。

5、数据整理与分析： 收集和整理人力资源相关数据，进行数据分析，为决策提供支持。

6、其他临时性工作： 协助完成部门经理安排的其他任务。

职位要求：

1、学历背景： 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先。

2、实习经验： 有实习经验者优先，特别是在人力资源领域。

3、沟通能力： 良...

立铭富士达 101-500人 | 民营 | 建筑工程

人力行政主管（高级） ￥6~8K/月 13薪 渝北区-其他 经验≥5年 今天

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立铭富士达

人力行政主管（高级）

  • ￥6~8K/月 13薪
  • 渝北区-其他
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 带薪年假 定期体检

岗位职责：
岗位职责：

1、统筹管理部门各模块工作，负责部门内审批流程的签批工作，员工绩效考核评分；

2、负责薪酬、绩效体系完善级落地实施，每月及时完成数据核算；

3、负责公司印章管理，文书管理工作；

4、负责员工培训计划实施；

5、负责制定和完善公司人力资源管理制度，行政管理工作，确保公司人力资源管理工作的规范化和高效化；

6、协调处理员工关系，维护企业和谐稳定，定期到访项目开展员工面谈、关怀活动等；

7、负责员工宿舍的统筹管理工作；

8、负责公司公众号运营，含拟写文章，编辑排版等；

8、领导交办的其他人事行政相关工作。

该岗位隶属综合部，部门内行政人事工作同步开展，管理工作和执行工作各占50%，需要具...

诺信包装制品 51-100人 | 民营 | 其他行业

人事行政专员 ￥5~7K/月 九龙坡区-金凤 经验≥3年 今天

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诺信包装制品

人事行政专员

  • ￥5~7K/月
  • 九龙坡区-金凤
  • 3年及以上
  • 行政专员/助理
  • 其他行业
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 节日礼金 8：00-5：30

岗位职责：
1、协助制定公司人力资源整体战略规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、搭建公司组织架构，管理团队；

4、工厂工人劳动合同的签订，入职培训等；

5、工厂人员工资（包括记件）的核算.

6、工司员工的招聘和日常管理；

7、公司的各项资质的年审；

8、政企关系的协调和维护；

9、领导交办的其他事务。

补充说明：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历（专科勿扰）；

2、有3年工业制造行业人力资源管理的工作经验。

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；...

渝建建筑工业筑工 101-500人 | 民营 | 建筑工程

行政人事专员 ￥4~5K/月 垫江县 经验≥2年 今天

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渝建建筑工业筑工

行政人事专员

  • ￥4~5K/月
  • 垫江县
  • 2年及以上（可接受应届生）
  • 行政专员/助理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 30以下
  • 汉语言文学,行政管理
  • 1人

试用期买五险 包三餐 免费包住

岗位职责：
岗位职责：

1.负责会议通知和会议服务工作；

2.负责会议室的调配及会议软件的管理维护工作；

3.负责各类文件的传阅、整理、归档；

4.负责办公区域环境卫生的维护管理工作；

5.负责票务预订管理工作；

6.负责人员招聘信息发布、简历筛选、电话预约、初面等基础性人事工作；

7.负责人员考勤、劳动纪律管理和上报；

8.配合主管做好各部门月度、季度、年度考核工作；

9.负责年/季/月/周工作计划的跟进与督办；   

10.负责来信、来访、来客的接待、引导工作；

11.完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1.年龄：35周岁以下；

2.学历：大专及以上学历；

3.专业：汉...

拓诚职业培训学院 51-100人 | 民营 | 教育培训

行政专员 ￥3.5~5K/月 (3-3.5K/月) 沙坪坝区-陈家桥 经验不限 18:26

月薪：￥3.5~5K/月（底薪+提成）
底薪：3-3.5K/月

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拓诚职业培训学院

行政专员

  • （底薪：3-3.5K/月+提成） ￥3.5~5K/月
  • 沙坪坝区-陈家桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 行政专员/助理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 弹性工作

岗位职责：
1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、整理保管会员资料，维护会员单位关系，发展协会会员单位；

4、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

5、负责公司公文事务管理；

6、上级交办的其他事务。

广发屋托邦 1000人以上 | 民营 | 互联网/移动互联网

店面助理 ￥7~14K/月 (5-10K/月) 江北区-石马河 经验不限 21:26

月薪：￥7~14K/月（底薪+提成）
底薪：5-10K/月

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广发屋托邦

店面助理

  • （底薪：5-10K/月+提成） ￥7~14K/月
  • 江北区-石马河
  • 不限
  • 行政专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：

店面助理【广发总部直招】

2、【福利】免费新人培训，一对一带教，带薪年假、员工

体检、下午茶、团建聚餐，季度国内游。

3、【时间】朝9晚6点半，午休 八小时工作制，不

加班，调休自由。

|岗位要求]

1、【要求】大专、本科学历，年满21周岁。

员工福利

五险一金

不感兴趣

补充医疗保险

定期体检

年终奖

继续沟通

渝府花乡 51-100人 | 民营 | 其他生活服务

财务人事行政专员 ￥4~6K/月 江北区-华新街 经验≥2年 21:34

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渝府花乡

财务人事行政专员

  • ￥4~6K/月
  • 江北区-华新街
  • 2年及以上
  • 财务主管/经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

补充医疗保险 免费包住 节日礼金 弹性工作

岗位职责：
岗位职责：

财务：

1、负责全面主持公司各项财务工作的开展。按照国家法律法规和财务会计制度的要求，组织搭建公司会计核算体系，拟定和完善公司各项财务管理制度，并对公司财务活动实施监督和控制；

2、 根据国家相关法律规定及本公司实际经营状况制定适合本公司的财务制度，规划财务流程，建全公司财务管理体系；

3、全面负责公司财务核算工作，建立合理的帐套体系，正确进行会计核算，保证会计账账、账证、账实相符；

4、负责按时完成月度、季度、年度财务核算工作及在规定时间内向各部门报送各类会计报表。

5、负责兼管公司人事（日常招聘、社保办理、考勤管理、人事档案管理、入离职手续办理）、行政（制定、监督及执行企业管理...

杰成人力 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

行政班客服月休4天 ￥3~6K/月 渝北区-龙兴 经验不限 今天

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杰成人力

行政班客服月休4天

  • ￥3~6K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 不限
  • 客服专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 10人
岗位职责：
金音集团


行政班客服：

1、主要负责调查、营销，升降档、携转等电话沟通。

2、工作时间：白班8小时，10:00-19:00，午休1小时。

———————————————

任职要求：

1、年龄18-35岁，性别不限，专业不限。

2、普通话标准，会基本的电脑操作。

———————————————

福利待遇：

1、前2个月工资2500-3000/月，第3个月开始3000-6000/月。

2、转正后买五险，月休4天。

3、提供优质宿舍，龙兴两江人才公寓，两室/三室一厅，WiFi等家电设备齐全，拎包入住。

4、员工福利食堂（建设中，前期吃饭自己解决）

5、入职后带薪培训。...

重报物流中心 1000人以上 | 国有企业 | 交通运输/物流/快递 名企

人力招聘专员 ￥3.5~7K/月 渝北区-回兴 经验≥1年 今天

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重报物流中心

人力招聘专员

  • ￥3.5~7K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

五险一金 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资 周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1、招聘骑手，负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；

2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；

3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；

4、其他临时性工作。

任职要求：

1、年龄18-35岁，大专及以上学历；

2、有工厂、外卖员、司机、主播等方面的招聘经验；

3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。

薪资待遇：无责底薪+招聘提成+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。

工作时间：朝九晚五点半，周末双休，但需要在家处理招聘信息。

工作地点：渝北回兴上湾路轻轨站重庆创意公园

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