人事行政经理
¥5~8K/月
合川区-南津
经验≥5年
14:41
-
¥5~8K/月
- 合川区-南津
- 5年及以上
-
行政主管/经理
-
物业/商业中心
- 本科
- 45以下
- 1人
五险
包工作餐
免费包住
交通补助
通讯补助
生育补贴
生日礼金
带薪年假
岗位职责:
岗位职责:
人力资源方面:
1、对现代企业人力资源管理模式有深入的认识和实战经验,熟悉公司人力资源管理体系与制度建设,对人力资源规范管理等方面有丰富的实践经验;
2、熟悉行政法律、法规和劳动法等相关法律规定;
3、能够全面统筹规划公司的人力资源战略,制订适应公司发展的中长期人才战略规划;
4、能够有效整合招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核等人力资源职能,以适应公司迅速发展的要求;
5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
6、良好的团队协作精神,品行端正,具备较强的影响力、执行力和服务意识,以及良好的职业道德。
行...
人事专员/主管
¥4~6K/月
合川区-南津
经验≥5年
20:06
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¥4~6K/月
- 合川区-南津
- 5年及以上
-
人力资源专员/助理
-
物业/商业中心
- 大专
- 40以下
- 1人
包工作餐
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
节日礼金
生日礼金
岗位职责:
岗位职责:
1、主要负责建立员工绩效考核,组织绩效考核,管理绩效考核结果,落实激励机制。
2、协助总经理建立健全公司、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
3、组织建立、维护人事档案,组织办理和更新劳动合同;
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
6、管理并执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
7、组织开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
8、负责员工关系管理,处理员工劳动纠纷,维护员工权益
9、参与公司制度、政...
会计(龙市,免费班车)
¥4~6K/月
合川区-南津
经验≥7年
14:41
-
¥4~6K/月
- 合川区-南津
- 7年及以上
-
会计
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物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 1人
包工作餐
五险
交通补助
通讯补助
生日礼金
免费班车
定期团建
带薪年假
岗位职责:
岗位职责:
1、认真做好会计核算和监督 , 保证会计帐务处理及时 , 会计科目运用准确 , 会计核算信息真实完整。
2、对原始凭证的合法性、金额的正确性和手续的完备性等进行审核 , 对银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否正确进行审核。
3、录入 ( 编制 ) 记帐凭证 , 负责会计凭证汇总、帐簿登记 , 打印输出记帐凭证和帐簿。
4、正确、及时编制单位会计报表 , 并根据学院工作需要 , 适时提供有关会计信息。
5、对会计凭证、帐簿、报表、磁盘和有关文件制度等会计资料 ,定期分类装订立卷 , 妥善保管 , 按规定移交档案室
6、及时编制财务报表、按规定完成纳税申报工作及税收返还的跟催与结算;...
会计助理
¥3~4K/月
合川区-南津
经验≥1年
14:41
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¥3~4K/月
- 合川区-南津
- 1年及以上(可接受应届生)
-
会计助理
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物业/商业中心
- 大专
- 35以下
-
会计学,财务会计教育,会计信息管理,统计与会计核算
- 1人
五险
包工作餐
交通补助
通讯补助
生日礼金
带薪年假
绩效奖金
节日礼金
岗位职责:
岗位职责:
1、协助主管完成日常事务性工作;
2、申请票据,购买发票,开具与保管发票、收据;
3、收款对帐,单据审核,现金及银行收付处理,制作记帐凭证;
4、准备和报送会计报表,协助办理税务申报;
5、协助财务文件的准备、归档和保管;
6、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
7、银行、税务、工商事务办理与对外联络;
8、完成领导交办的临时任务。
任职要求:
1、财会类专业,大专以上学历,有一定理论基础,2年以上相关经验;
2、工作认真、细致,有较强的学习能力;
3、良好的团队合作精神和抗压能力;
4、熟悉会计帐务处理流程。
5、要有责任心,有财务管理监督意识。
6、接受财务专业应届生,合川本地...
综合秘书(物业方向)
¥3~4K/月
合川区-南津
经验≥2年
21:11
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¥3~4K/月
- 合川区-南津
- 2年及以上(可接受应届生)
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高管助理/秘书
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物业/商业中心
- 大专
- 35以下
-
物业管理,房地产开发与管理
- 1人
包工作餐
五险
带薪年假
交通补助
通讯补助
绩效奖金
节日礼金
生日礼金
岗位职责:
岗位职责:
1.按照事业部副总经理的工作方向,进行公司内部的上传下达工作,并进行日常跟踪,及时反馈实施情况;
2.负责组织副总经理日常例会的开展,及时做好相关记录;
3.负责整理副总经理签批的各类文件及公司各部门级文件,进行合理分类。
4.能独立书写文案,公文。
5.协助完成对外联络事宜,跟进各项事务进度及整理汇总。
任职要求:
1、大专及以上学历、文秘、行政管理等专业;
2、细心、责任心强,沟通表达能力优秀,有较强的执行能力和组织能力,办公软件熟练;
3、性格活泼、外向。
4、须对物业管理、客户管理等相关行业工作经验有基本了解。