双休建筑咨询顾问有人带

岗位职责

【工作轻松】1、公司提供建筑行业各类人才资源，通过电话或微信与人才沟通，确定人才职称等级；2、无硬性通时要求，成交快，平均成交周期（3天以内）最快新人可当天出单；【丰厚薪资】底薪3500，提成高达18%-30%个点，各种激励奖金另外算（新人奖、进步奖、年终奖、黄金奖、铂金奖、钻石奖、服务之星奖、合作共赢奖……只有你想不到，没有我们奖不到）1、轻松工作——7000以上（含新伙伴）；2、稍微努力——10000以上（团建、旅游一样不少）；3、逼点自己——20000以上（买房、买车马上实现）。【优质福利】1、提供五险，朝九晚六，周末双休，午休两小时；2、花果茶、养生茶、咖啡、开单酒不间断；3、团建，激励游戏party多多多！【从不加班】公司没有加班文化，不鼓励加班，6点到点，准时打卡下班！【晋升快速】初级人才专员（1-2个月）——高级人才专员（2-4个月）——人才组组长（4-6个月）——人才组主管（6-12个月）——人才部经理（12-18个月）——市场部副总监（1-2年）——业务*（2年以上）【我们的希望】1、你有强烈的学习欲望与良好的学习态度，能够快速融入团队；2、有灵活的思维及较强的谈判能力，可以独立处理疑难问题；3、没有相关经验也不用担心，我们提供培养方案，需要你有优秀的执行能力。面对挑战，毫无惧色！面对困难，坚持到底！！对自己有信心！对赚钱有欲望！我们不打鸡血，不喝鸡汤，就是搞钱！搞钱！搞钱！！